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公司召开三届四次党员代表大会、2017年党的建设暨党风廉政建设工作会
作者:新闻中心  来源:党群工作部  更新时间:2017-01-20 
1月20日,公司召开三届四次党员代表大会、2017年党的建设暨党风廉政建设工作会,深入学习贯彻党的十八届六中全会和全国国有企业党的建设工作会精神,认真落实集团公司党组和省国资委党委要求部署,紧紧围绕公司年度目标任务,安排部署2017年党建和党风廉政建设工作。
公司总经理、党委副书记涂扬举主持会议,党委书记、副总经理何仲辉作了党委工作报告,党委委员、纪委书记高廷源作纪委工作报告。公司领导王春云、胡卫、王存福、严军、周业荣、李仕堂参加会议。
何仲辉指出,2016年,公司党委在集团公司党组、省国资委党委的领导下,融入中心、服务大局,做实党建、发挥作用,凝心聚力、构建和谐,团结带领各级党组织和广大党员奋力拼搏、攻坚克难,圆满完成了年度目标任务,实现了“十三五”良好开局。
何仲辉全面分析了当前党建工作面临的形势任务,提出了2017年党建工作要坚持党的领导加强党的建设不动摇,坚持服务生产经营不偏离,把责任扛起来、把旗帜竖起来、把制度硬起来、把堡垒强起来、把考核严起来,紧紧围绕公司“改革创新、做精主业,主动作为、多元发展,加强党建、和谐清廉”的工作主线,坚持“融入中心把方向、落实责任管大局、发挥作用保落实”的工作要求,做实党建增强保障力和凝聚力,做优党建增强先进性和纯洁性,为全面完成公司年度目标任务提供坚强保障,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。
何仲辉对2017年党建重点工作提出了八点要求。一是强化政治性引领,加强思想政治建设。深入学习十八届六中全会、全国国有企业党的建设工作会精神,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,坚决与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。以迎接党的十九大胜利召开为主题,开展主题宣传,积极营造氛围。加强形势任务教育,加强公司发展战略宣贯。组织开展政研课题研究和成果转化应用,完成集团公司二级单位党委工作规范课题研究。二是强化创新性实践,健全完善制度机制。做好党建工作依法进入公司章程的工作,系统梳理、修订汇编党建制度,优化党建工作考核体系,签订党建目标责任书,组织基层单位党委书记进行现场述职,定期听取基层单位党委工作汇报,层层压实党建责任,传递压力。三是强化经常性教育,严肃党内政治生活。落实意识形态工作责任制,坚持不懈加强党员党性教育、道德教育,引导广大党员干部强化“四个意识”特别是核心意识、看齐意识。扎实做好民主生活会问题清单整改落实,创新党委中心组学习方式,完成党员党性分析和民主评议,坚持“三会一课”等制度,巩固“两学一做”学习教育成果。四是强化先进性发挥,建强基层战斗堡垒。完善基层党组织设置,选强配齐党组织书记,加强党务人才队伍建设。抓好“三分类三升级”活动,深化标杆党支部建设,加强党小组建设,深入推进大渡河智慧党建云平台建设。深化服务型党组织建设,切实发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。五是强化有效性监督,营造风清气正氛围。贯彻落实中纪委七次全会精神,认真落实党风廉政建设“两个责任”,定期听取“两个责任”落实情况汇报。严格执行中央八项规定精神,抓好反腐倡廉教育,加强关键领域的监察,做好集团公司巡视及内外审计整改工作。把握运用监督执纪“四种形态”,支持纪委监督执纪问责,依法依规严肃查处违纪违法案件。六是强化积极性调动,打造担当奉献团队。发挥好党委在选人用人中的领导把关作用,选准用好干部。加大干部交流和调配,加强后备干部和优秀年轻干部、“英才”选拔培养。坚持“三个区分开来”,树立正向激励的鲜明导向。改革完善薪酬分配激励机制,拓宽职工成长成才的通道,抓好“首席制”建设,深入实施素质提升工程,打造一支德才兼备、素质过硬的职工队伍。七是强化正面性引导,提升宣传文化实效。进一步加强社会主义核心价值观教育,加强精神文明建设,深耕远播国电家园文化。加强新闻宣传策划,做好舆情监测和应对,传播大渡河水电品牌。坚持职工季度思想动态分析制度,加强职工正面引导和心理疏导,做好经常性思想政治工作。积极履行社会责任,组织落实好“双同”基金年度爱心帮扶计划,配合地方抓好精准扶贫工作,展示负责任国企形象。八是强化群众性组织,推进幸福大渡河建设。加强对工会、团青工作的指导,落实职代会各项职权,指导共青团开展好“青年创新工作室”、“青年研习社”等工作。大力推进幸福大渡河建设,抓实抓细年度惠民工程项目,持续改善职工生产生活条件。扎实开展矛盾纠纷和不稳定因素排查,依法依规处理上访事项,为公司改革发展营造稳定环境。
高廷源总结了2016年公司党风廉政建设工作,对2017年工作作出部署和安排。高廷源指出,公司纪委2016年认真落实全面从严治党要求,压紧压实党风廉政建设“两个责任”,持续深入贯彻中央八项规定精神,正确把握运用“四种形态”,严明政治纪律和政治规矩,党风廉政建设及反腐倡廉工作取得新成效。高廷源就2017年反腐倡廉工作提出六点要求。一是围绕“一个目标”,加强反腐倡廉组织协调。加强党风廉政建设和反腐倡廉组织协调,把全面从严治党与全面从严治企有效结合,融入公司经营管理,服务公司改革发展,做到同部署、同落实、同检查、同考核。二是落实“两个责任”,健全党风廉政建设责任体系。签订党风廉政建设责任书,公开领导人员责任清单,协助党委组织听取班子成员汇报落实责任情况,召开有关部门和单位落实责任情况专题汇报会。开展落实党风廉政建设“两个责任”交叉检查、日常督查和年终考评,层层传递压力、层层落实责任。三是深化“三个转变”,强化机构自身建设。探索智能监督具体手段,整合监督力量,健全协调机制,推动课题研究应用。积极转变作风,落实“四个不准”要求,争做忠诚干净担当的纪检干部。四是运用“四种形态”,严格监督执纪问责。准确把握运用“四种形态”,特别是把第一种形态,建立分层逐级定期谈话机制,抓早抓小。规范问题线索处置,严查违规违纪行为。五是坚持“五条路径”,加强反腐倡廉教育。抓好形势任务教育,抓好党规党纪学习,抓好正面宣传引导,抓好谈话提醒警示教育,抓好宣传氛围营造。六是严明“六大纪律”,扎实开展监督检查。持续开展“守纪律、讲规矩”专项监督检查工作,强化政治纪律和政治规矩,加强重点领域、关键岗位监督,持之以恒落实中央八项规定精神,加强监督检查,确保风清气正。
涂扬举就贯彻落实好本次会议精神提出三点要求。一是抓好宣贯,切实把会议精神落到实处。迅速组织传达学习,将干部职工的思想行动统一到集团公司和公司的安排部署上来,结合本单位实际进行任务分解,细化责任,抓好落实。二是从严从实,落实好全面从严治党要求。进一步提高对全面从严治党重要性的认识,紧紧围绕公司“改革创新、做精主业、主动作为、多元发展、加强党建、和谐清廉”的工作主线,做实党建增强保障力和凝聚力,做优党建增强先进性和纯洁性。三是真抓实干,努力完成全年目标任务。围绕公司安全生产、投产发电、经营管理等中心工作,切实发挥好党员的先锋模范作用,团结带领广大职工,敢担当、讲奉献,努力完成全年各项目标任务。
公司系统各单位、各部门负责人和党员代表共142人出席会议。
(主会场)
 
 
(代表听取报告)